• 1 مرداد 1396
  • +98 (021) 88743000

اشتغال و کارآفرینی در استرالیا

اشتغال و کارآفرینی در استرالیا

یکی از موتورهای توسعه دهنده حوزه کارآفرینی در مهاجرت به استرالیا، روح مهاجرپذیر جامعه استرالیایی میباشد. عوامل مختلفی همچون : فردگرایی، قومیت گرایی و نیز ماهیت گروههای مهاجر، در افزایش حال و هوای کارآفرینی مؤثر بوده اند. درعین حال پارامترهای ثبات اقتصادی، سیاسی و اجتماعی در استرالیا نیز انگیزه کافی جهت تشویق مهاجرین به ایجاد کسب و کار بوده است که منجر به رشد اقتصادی ملی گردیده است. صنایع کوچک نیز از طرف دولت مورد حمایت قرار گرفته اند. این حمایت ها شامل : خدمات فناوری اطلاعات، خدمات آموزشی و مشاوره ای، تسهیل در قوانین مرتبط و . . . بوده است که نهایتا به توسعه صنایع خرد منجر شده است. با توجه به حمایت ها و تلاشهای انجام گرفته، مهاجرین توانسته اند فعالیت های خود را در آسیا، منطقه اقیانوس هند و حتی اروپا گسترش دهند. در جامعه فعلی استرالیا، استقلال افراد و قومیت ها و نیز کارآفرینی مورد توجه خاص قرار گرفته است. ریسک پذیری در مدل مدیریت استرالیایی جایگاه بالایی داشته که این امر به ایجاد زمینه مساعد برای کارآفرینی نسبت به کشورهای دیگر انجامیده است.

با توجه به موارد فوق الذکر، سیاستهای دولتمردان و نیز درنظر گرفتن اصل رقابت در این سیاست گذاریها، افزایش چشمگیری در رشد و افزایش شرکتها را بهمراه داشته و منجر به تبدیل شهروندان استرالیایی به افرادی نوآور و کارآفرین شده است. یادآوری میشود قریب به اتفاق این کوششها در حوزه کارآفرینی مبتنی بر ایجاد کسب و کارهای خرد بوده است.


کسب و کارهای خرد

در استرالیا تعاریف مختلفی از بنگاههای اقتصادی کوچک (کسب و کارهای خرد) ارائه شده است؛ بعنوان نمونه :

-    تعریف ویلتشایر رپرت : با توجه به این تعریف تصمیمات مهم مدیریتی در اینگونه مؤسسات اقتصادی صرفا" توسط یک یا دو نفر اتخاذ میگردد و درعین حال علی رغم اینکه خودشان نیز دانش تخصصی لازم را ندارند، از منابع خارج شرکت نیز کمک تخصصی دریافت نمی کنند.

-    - تعریف اداره آمار استرالیا : بنگاههای اقتصادی که زیر 20 نفر کارمند دارند (بدون توجه به نوع مؤسسه اعم از صنعتی، خدماتی و غیره) بعنوان کسب و کارهای خرد محسوب میشوند.

-    تعریف بدال رپرت : بر اساس این تعریف، مراکز اقتصادی با حدود 20 کارمند در بخش غیر تولیدی و نیز مراکز اقتصادی با حدود 100 کارمند در بخش تولیدی، بعنوان کسب و کارهای خرد محسوب میشوند.

موفقیت در اینگونه کسب و کارها منوط به بهره برداری بهینه از تحقیق و توسعه (R&D)، طراحی، نوآوری و بهبود مستمر محصول می باشد. تغییر زیربنایی و ساختاری در این حوزه ها منجر به رشد اقتصادی استرالیا شده است. ارتقاء سطح      بهره وری صنایع خرد از رهگذر تدارک فضای با ثبات همراه با کارآیی مطلوب، هدف دولت استرالیا می باشد. ارتقاء سطح کمی و کیفی صنایع به موارد ذیل بستگی دارد :

1-    رقابت پذیری در صحنه بین المللی

2-    توان صادرات

3-    ابتکار، خلاقیت و نوآوری

4-    انطباق پذیری و انعطاف پذیری بر اساس شرایط متغیر جهانی

در کشور استرالیا صنایع بطور میانگین دارای 37 جایگاه شغلی بوده و به ازای هر شغل ارزش افزوده سالیانه ای بالغ بر 37500 دلار پیش بینی میشود که البته متناسب با نوع صنعت، این اعداد میتوانند متغیر باشند. دولت استرالیا در راستای بازسازی صنایع موجود، حمایتهای متنوعی را به اشکال گوناگون انجام داده است. در استرالیا صنایعی که در حوزه R&D فعالیت مؤثر داشته باشند، 15% تخفیف مالیاتی دریافت می نمایند.


فرصتهای موجود برای کسب و کارهای خرد

با توجه به اینکه استرالیا کشوری ثروتمند و حاصلخیز می باشد، کسب و کارهای خرد فرصتهای بیشتری در اختیار دارند. متوسط عمر افراد در استرالیا بالاتر رفته و سن بچه دارشدن نیز افزایش یافته است. پیش بینی میشود طی 25 سال آینده نسبت افراد 65 ساله دو برابر خواهد شد و در عین حال مردم ساعات بیشتری کار میکنند که این خود تغییر در رفتارهای اقتصادی و اجتماعی را بدنبال خواهد داشت. مصرف گرایی نیز افزایش یافته است حتی در حوزه های جدیدی مانند فناوری اطلاعات. یکی از صنایع توسعه یافته در استرالیا، صنعت گردشگری می باشد که زمینه مساعدی جهت سرمایه گذاری را فراهم نموده است.



سیاست های دولت استرالیا در حوزه کارآفرینی

دولت مرکزی و نیز دولتهای ایالتی حمایتهای متنوعی همچون : بسته های کمک مالی، یارانه، اعطای وامهای بلاعوض و غیره را به صنایع و کسب و کارهای کوچک ارائه می نمایند. بسته های حمایتی دولت نقش بسزایی در ایجاد انگیزه جهت توسعه کسب و کارهای فرد داشته است.

سیاست های دولت در سه سطح فعال می باشند :

الف- سطح ایالتی

ب- سطح قلمرو

ج- سطح مشترک المنافع

که از این بین دو سطح ایالتی و مشترک المنافع مورد توجه بیشتری می باشند. پل ارتباطی بین این سه سطح و نیز بین کمک های دولتی و بنگاههای اقتصادی مربوطه، اداره صنایع استرالیا می باشد. این سازمان با انگیزه حمایت از کسب و کارهای خرد و بنگاههای اقتصادی فعال در حوزه های صنعت، علم و گردشگری ایجاد شده و هم اکنون با ارائه بیش از 500 بسته حمایتی در حال خدمت رسانی مالی و غیر مالی می باشد. این سازمان در سه سطح اصلی خدمت رسانی : ارائه اطلاعات، مشاوره و نیز هدایت متقاضیان در مسیر مطلوب فعالیت می نماید. دولت استرالیا در دو سطح ایالتی و نیز قلمرو، بسته های حمایتی ویژه ای جهت کسب و کارهای کوچک در نظر گرفته است.


توضیح اجمالی این برنامه ها

-    ایالت نیوسالت ولز : سازمان توسعه منطقه ای و ایالتی در این ایالت یک نهاد دولتی بوده و به حفظ و بهبود حوزه تجارتی و بازرگانی مناطقی مانند سیدنی و نیوسات ولز کمک می نماید. از فعالیتهای این نهاد میتوان به مواردی چون : آموزش مهارتهای اساسی، اعطای یارانه و اعطای کمکهای بلاعوض جهت جبران هزینه های دولت محلی اشاره نمود.

این سازمان دارای بخشهای گوناگونی است از جمله : بخش های صنعتی (گروههای پزشکی، بهداشت، صنایع علمی، بیوفناوری، دارویی و . . .)؛ بازارهای بین المللی شامل : صادرات به کشورهای مختلفی همچون ژاپن، تایوان، چین، کره، هنگ کنگ، آفریقای جنوبی، هند، خاورمیانه و آسیای جنوب شرقی – و نیز سرمایه گذاری در آسیا، اروپا و آمریکا.

-    ایالت ویکتوریا : متولی حمایت از کسب و کارهای خرد در این ایالت، سازمان ویکتوریا بیزنس (VB) می باشد.

خدمات ارائه شده در این سازمان بطور اجمالی عبارتند از :

1-    حمایت از کسب و کارهای موجود در ایالت ویکتوریا

2-    ارائه اطلاعات صنعتی و تجاری

3-    جذب سرمایه گذاری های جدید

4-    کمک در بهینه سازی شرکتهای مرتبط

5-    حمایت از پروژه های سرمایه گذاری

6-    برقراری ارتباط با کارکنان

دولت استرالیا حمایتهای مؤثری در حوزه کارآفرینی و نیز ارتقاء روحیه اشتغال زایی انجام میدهد. در این راستا دولت استرالیا با تقویت مؤلفه های حوزه کارآفرینی، نهایتا" زمینه های اشتغال- خلاقیت و رفاه عمومی جامعه را به ارمغان آورده است.

بزرگترین نهاد آموزش دهنده در حوزه مدیریت و کارآفرینی در کشور استرالیا، وزارت آموزش و پرورش فنی و     حرفه ای می باشد. این سازمان بر اساس موازین ذیل فعالیت می کند :

1-    اعطای گواهینامه به کارآموزان و مشاورین بنگاههای کوچک

2-    افزایش ظرفیت TAFE  جهت ارائه دروس مدیریت و ارائه بسته های تشویقی برای ارتقاء کیفیت

3-    برگزاری جلسات حضوری و ارائه کمک های مالی

4-    ارائه و استفاده از تجهیزات کمک آموزشی پیشرفته جهت آموزش و نیز استفاده از فناوری های مرتبط برای تبادل اطلاعات در سطح سازمانی و فراسازمانی

حوزه فعالیت TAFE  جهت آموزش مدیران در موارد زیر تعریف میگردد :

1-    مهارتهای انسانی

2-    گرایش بین المللی

3-    گسترش تخصص های حرفه ای

4-    کارآفرینی

5-    مهارتهای رهبری و راهبردی

6-    مرتبط نمودن مهارتها با سازمان ذیربط

7-    استفاده از منابع گوناگون

در کشور استرالیا فعالیتهای خود اشتغالی صرفا" در اعطای یک وام خلاصه نمیشود. افراد خوداشتغال هم در ابتدای فعالیت خود و هم تا یکسال از شروع کار خود از مشاوره رایگان بهره مند می گردند. در این راستا  هزینه های این فرد و خانواده اش از یک تا سه سال از طرف دولت تأمین میشود و افراد مجربی نیز موارد مختلفی چون : موارد مالیاتی، روشهای بازاریابی و فروش را به وی آموزش میدهند. در مراکز کاریابی، مشاوران ذیربط دارای انگیزه لازم جهت راهنمایی و هدایت کارجویان می باشند. در این مراکز ارتباط    دوستانه ای برقرار میگردد و مشاورین علاوه بر ارائه نظرات فنی و حرفه ای خود، امید- انگیزه و اعتماد به نفس را نیز به کارجویان خود منتقل می نمایند. وزارت کار استرالیا بصورت مستمر در مناطق مختلف کشور همایش هایی جهت آشنایی کارگران و نیز کارفرمایان با حقوق و وظایف خود و در عین حال با خدمات موجود شبکه های کاریابی ارائه می نمایند. گاهی اوقات یکی از صنایع موجود بعنوان کاندید انتخاب میشود و زیر     ذره بین میرود تا مؤلفه های آن بیشتر مورد بررسی و تحلیل قرار گیرد. بعنوان مثال صنعت رستوران داری و هتل داری مورد بررسی قرار گرفته است که در این راستا وزارت کار استرالیا تحقیقاتی انجام داد و مشخص شد که بیش از 70% کارفرمایان در این بخش خدماتی در حال توسعه، فاقد دانش لازم در مورد شبکه اشتغال میباشند. در نتیجه این بررسی، موج گسترده ای در کشور ایجاد شد و با همت مدیران این بخش خدماتی بهمراه مسؤلان مرتبط در وزارت کار و مراکز کاریابی، تعداد زیادی از متقاضیان در این بخش جذب کار شدند.


چارچوب کلی نظام اشتغال در کشور استرالیا

وزارت اشتغال و روابط محیط کار استرالیا (Department of Employment & Workplace Relations) سازمان مرجع در امر اشتغال و روابط کار می باشد ولی دیگر سازمانهای دولتی، عمومی، خصوصی، خیریه و کلیساها نیز در این حوزه فعال می باشند. وزارت آموزش، علوم و حرفه آموزی از مهمترین ارگانهای دولتی میباشند که علاوه بر برنامه های آموزشی دانشگاهها و مؤسسات، کالج های حرفه آموزی گوناگونی را در نقاط متعدد کشور دارند که دوره های متنوع آموزشی بهمراه اعطای گواهینامه های مرتبط و کاربردی ارائه می نمایند. در عین حال وزارت امور خانواده و خدمات اجتماعی که عهده دار سرویس های حمایتی می باشد، در حوزه مشاوره های شغلی، حمایت فردی و گروهی کارجویان، برگزاری دوره های آموزشی و نیز همایش ها و برگزاری کلاسهای آموزش زبان انگلیسی جهت مهاجرین فعالیت می کنند.

شما میتوانید جهت آگاهی از شرایط خود جهت اخذ اقامت استرالیا، فرم ارزیابی موجود در وب سایت ما را تکمیل نموده و ارسال نمایید و یا مستقیما با کارشناسان مهاجرتی ما تماس حاصل فرمایید تا از تسهیلات مشاوره ای ما بصورت رایگان بهره مند گردید.

مهاجرتی موفق و مطمئن را با کانتیننتال تجربه کنید

هم اکنون تماس بگیرید